星期三, 七月 24, 2019
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电工班幼竞聘演讲

  岗亭竞聘书 卑崇的列位带领、评委,大师好! 我叫 ,出生于 1969 年 2 月,大专学历,1987 年加入工做, ,正在电工岗亭上工做了二 十年,现任出产管班部能源科电工班维修电工。 很是感激带领和同事给我此次竞聘上岗的机遇,我会很好地把握它,展示风度,也 盼愿列位对我提出、赐与指教。 我竞聘的岗亭是出产办理部能源办理科安电班维修电工,我竞聘这个岗亭的前提和劣势 次要有一下几点: 一、 我有高级电工资历。我多次加入了由永州电业局举办的进 网功课电工的培训,2005 年 10 月进行了高级电工功课的培训,并拿到了高级电工资历 证书。 二、 本质高。做为一名长丰一员,我时辰严酷要求本人, 正在群众中起着前锋榜样带头感化,对同志连合友好,组织规律性强,热爱素质工做,尽 职尽责,具有很高的协做,对能源科带领分派的姑且性使命也能按时完成。 三、 各方面本质较高。我有着二十年电工维修工做经验,工做 的性质就是保障公司的配电系统及设备的平安运转,公司的用电平安。跟着公司的 敏捷成长,公司用电设备和耗电量不竭添加,用电平安问题也愈来愈凸起,我能使用本人丰 富的工做经验共同班利益理各类疑问问题,处理了一个个棘手的手艺问题。 此后,我更将用新的姿势、不雅念去驱逐各类新挑和,干好职责中的每一件事,并不竭加 强进修, 控制更多专业取非专业学问, 提高本身本质。 正在岗亭上, 充实阐扬客不雅能动性、 创制性, 不断改进地做好每项工做, 为我们厂的成长做出本人应有的贡献。 我的完毕, 感谢大师! 2007 年 5 月篇二:电气班长竞聘 卑崇的列位带领和同事 大师好! 我叫王,是乙班电工。今天很侥幸能加入此次竞聘勾当。我是 2010 年四月中旬从厚板一 车间调过来分正在了卷取区域, 刚过来时挺苍茫的, 对二车间的设备和出产工艺一点都不熟悉。 刚巧车间正在 5 月份有一次大修,通过此次大修跟其时担任卷取李从任和其他同事的帮帮下, 我很快对区域内设备有了必然的领会。大修竣事后被调到了乙班担任卷取电气,说实话,刚 去班上时压力很大,怕做欠好。那时候根基上都是每次上班提前半小时到,下班推迟半小时 走,不管是哪个班呈现的问题,碰到不懂的就赶紧问,并记实下来。正在这期间,乙班安排从 任和电气组长对我帮帮挺大的, 徐从任经常会给一些卷取的出产流程、 处置问题的思, 营业手艺上向电气担任人虚心进修。一年多下来,我感受小我的手艺程度和对出产条线的理 解有了较着的提高, 并且参取了多次小改小革项目, 取得了必然的成就, 并持续二年荣获 “总 支先辈”称号。此次加入竞聘,我认为不只小我手艺程度需要进一步提高,办理程度也要跟 上去,起首要积极领会组员的思惟动态,做好指导工做,其次要提高组员的工做热情,带好 新进厂的员工,多赐与他们机遇,最初就是要抓好内部连合,只要班组内部连合分歧,凝成 一股劲,才能更好的完成工做使命。这些工做的成功展开,起首需要本身做好楷模,严酷遵 守车间各项规章轨制,不竭地提高本身的营业手艺程度。若是我竞聘成功,不只需要担任班 组人员办理,设备点检及设备抢修,还要积极共同出产条线,钳液条线搞好出产,共同检修 车间对设备安拆和调试时遗留的问题做进一步完美,实施一些力所能及的小改小革。这是一 个机遇,也是一个挑和,我相信,我能接管这个挑和。请列位带领和同事也相信我,赐与我 这个机遇,感谢大师。篇三:2012 年度电工班长工做总结 2012 年度工做总结 2012 年度即将过去,正在公司带领的关怀和下,本班组员认实恪守公司的各项规章制 度,兢兢业业,积极完成好各项工做使命。次要从以下几方面总结: 1.加强班组办理 每天认实开展班前班后会议,要求组员认实恪守公司的各项规章轨制,严酷施行各 项平安检修操做规程;每月组织进修各类“平安进修材料”内容,提高组员平安意志及平安 义务感,人员平安检修,设备平安运转。 2.培训进修提高技术程度 正在日常培训方面我班组严酷落实部分, 按期每周五组 织班组对本周进行工做总结, 通过两年多的培训正在班组日常工做中有晚期对新员工的传、 帮、带,到比来的比、赶、超,能够说班组的全体理论学问取实操手艺均有质的飞跃。 班组内也接踵呈现了两三名员工,内部也构成了优良的运转模式,这就是培训的结果取 班组配合勤奋的成果。 3、修旧利废、节能降耗方面。 1>修旧利废方面, 部门电气设备设备已起头进入老化期, 我们电工班充实的操纵专业技 术先后修复了 100 多套电子灯角、200 多套 t5 灯架、30 多套门铃,10 多台加湿器。 2>、节能降耗方面,我自动取各部分协调各区域的开关灯时间,制定出相关的开关灯程 序,并策动去检班组查抄各区域利用环境,取得了优良的结果。使全年的电耗比比 2011 年同期均有分歧程度的下降。 4、不脚之处。对部门设备还不是太领会,没有做到实正意义的对设备洞若不雅火的程度。 导致 8 月份的时候由于变压器的出线断器设置问题正在用电高峰期呈现跳闸的现象。 5、2012 年工做瞻望。 1、充分本人、完美,继续带工头组勤奋进修专业手艺取文化学问,以更专业的 手艺学问、更认实的工做立场对管辖区域的设备设备一一查抄,并做好日常维修取打算检修 工做,避免现患带来的变乱。 2、共同利用部分更合理的制定出电能的利用法式,并去查抄督导;继续做好修旧利废的 工做。 3、从命带领放置勇往直前的做好本职工做。 最初,感激带领对我的信赖让我继续担任电工班班长一职。来岁我将以愈加热情丰满的 工做形态来完成本职工做,为公司的平安运营保驾护航,以报答带领的关怀取支撑。篇四: 竞选水电班长稿 竞选水电班长稿 列位带领、列位同事: 大师好! 我是###,今天很侥幸、欣慰可以或许坐正在庄重而耀眼的演,和同事们正在一路加入此次竞 选,起首要衷心感激公司带领给我供给了一个熬炼本人的机遇、一次展现的平台,也衷 心感激大师对我的支撑和信赖。感谢! 我今天的次要内容分两个部门: 一是我竞聘工程部水电班长的劣势;二是做好工程部 水电班长的工做思。 〈一〉 竞聘工程部水电班长的劣势。 处置于电器设备从动化维修工做曾经有 18 年经验,曾正在多个工场企业 担任电气手艺员,维修方面堆集不少贵重的经验;2006 年颠末###职业技 能判定所查核并颁布高级电工职业资历证书,颠末培训高级电工的课程, 并勤奋进修,使本人控制 plc 编程取触摸屏手艺、单片机的汇编言语编写 法式能力,并不因持高级电工职业资历感应满脚;而更多逃求更高科技水 平,因有求知若渴的将我引入到一个科技消息的范畴。 读书让人受卑、让人更多聪慧、让人更接近人生的方针。经勤奋, 勤恳自学普遍使用正在单片机 c51 开辟中的一种高级言语(c 言语) ,并开 始进修更多使用 windows 操做平台中运转使用一种计较机更高级言语 visual c++;只要逃求才有超越,只要逃求才有杰出,只要逃求才能焕发 出人生的荣耀。 〈二〉 做好工程部水电班长的工做思。 回首本人两年来的工做深切体味感触感染,能够总结为七个方面。 一.自动干事是对公司,也是对本人的 日常平凡多领会气候预告,提前做好工做预备,防止大厦防水亏弱环节中漏 水、排污、雨水水管道堵塞;实行三查:查岗亭、查职责、查现患;进行三防:防火、 防漏电、防水浸;处置三快:赞扬处置快、工作跟进快、处理问题快;自动对设备按期查抄、 调养、维修、洁净。 对于消防工做,严酷贯彻“以防为从” “消防平安沉于生命”的,及时改换 查抄消防设备,使设备处于优良工做形态。除每天放置按时平安放哨以外,不按期、特 别是节假日前后对一些沉点部分、沉点环节进行用电查抄,并记实正在案,发觉问题以书面的 形式提出要求整改。 针对物业各项办理进行日查、周查、月查、季查、年查,并将查抄环境如 实的登记正在响应的表格内,发觉问题及时报告请示并做出响应的处理方案。针对物业各项管 理制定岗亭职责、办理、工做尺度、工做轨制、工做流程、应急预案等自动查抄辖区内 各类公共设备、平安卫生环境。 默默地苦守岗亭,履行岗亭本能机能,让公司倍受人卑崇受人相信的物业服 务名星;只要每位员工都为我们的公司集体出一份力、尽一份心,我们的公司才能有高 度的凝结力,才能正在各方面取得江河日下的业绩,我们前面的道越走越宽敞。 二.力正在则聚,力亡则散。 班组是公司的细胞,是公司的根本。班组长是公司下层的办理者,承 担了一个兵头将尾的脚色,正在公司办理中起承先启后的感化,公司的大 大都工做是以班组进行的,只要班组充满活力,公司才有但愿; 有亲和力的集体就是有 配合力量暗示的集体,这种敌对暗示,使得办理处每位员工有合做的,有一种合做 的认识。做为班长要营制一个敦睦的工做,同事间亲和和谐,上下二心,更间接促成工 做的施行力。 三.言语的力量,获得成功的蓝图。 身体言语取措辞声调是给人好印象的第一要素。一位言语学家曾说 过: “若是带领措辞的语气很是温和,我们就得避免粗声大气地和措辞” 。现实傍边要学 会用对方的音频和言语形态沟通,才能帮帮我们取之告竣协调的境地;正在工做中自动可以或许了 解带领的工做内容,那么天然也能够换思虑,坐正在带领的角度思虑,阐发问题,正在这个 过程中,就能获得一种更高的能力提拔。 四.控制工做办理的技巧和方式,高效完成工做使命。 班长的本能机能是处置好班组的各类工作,搞好同事之间的关系。班长是一个班组的领头羊, 有义务办理好班组事务,处处好班组荣誉,该当具有统御全局的大能。 由于本人具有较高的组织能力和协调能力,凭仗这一劣势,做到将班组的积极 性都调动起来,使每个班组扬长避短,互促互补,构成拳头劣势。 其次, 还具有较强的应变能力, 所谓 “处变不惊, 临乱不慌” , 可以或许处置好各类偶发事务, 将丧失削减到最低限度。 五.工做义务高于一切 。 对本人所负的忠实和恪守。每一小我都饰演着分歧的脚色,每一种脚色 又都承担着分歧的义务,从某种程度上说,对脚色扮演的最大成功就是对义务的完成。 恰是义务,让我们正在坚苦时可以或许不懈,让我们正在成功时可以或许连结沉着,让我们正在时 勤奋不放弃 。 工做义务就是对本人所负的忠实和恪守,义务就是对本人工做的超卓完成,义务就 是忘我的苦守,义务就是人道的,义务就是对公司的忠实,义务就是职业的格守。 恰是义务心培养了工做中的自律,要经常催促使每位同事盲目地正在工做不断改进。其抓 住“义务”这个冲破口,就具有了正在普通的工做中脱颖而出的利器。由于经验、能力虽然沉 要,但贫乏了义务心,其感化就城市大打扣头。 若是把一小我职业生活生计的奋斗过程比做一场,那么,我们肩负起所有本人该当肩负 的义务,不逃避、不,就是这场最主要的法则,除非没有人生职业生活生计,不然你必 须恪守,由于“工做义务高于一切” ! 最初,因为本人写做能力无限,可能正在某些工作体味不脚的处所,敬请列位带领、同事 多多指教;也但愿带领赐与我一次熬炼的机遇! 感谢! #######办理处:### 二 0 一二年六月十四日篇五:电工班长工做职责 电工班长工做职责 1. 担任电工班日常办理工做, 办理公司车间出产用电的线及机械设备电及维修, 保 证出产的一般运转; 2. 熟悉公司内供配电系统、 电气设备及相关机电方面的公共设备的日常维修和养护方式; 3. 担任电工班日常维修的派工,维修的及时,清晰本班人员的工做环境; 4. 按时或不按时抽查部属员工的工做,并视环境进行手艺指点; 5. 担任做好本班的考勤、查核工做; 6. 担任做好维修材料的购买申请及办理工做; 7. 以身做则,率领并监视电工严酷恪守操做规程、岗亭职责、运做流程等相关规范及管 理轨制,确保平安功课; 8. 贯彻公司企业文化,取班组人员连结优良沟通,及时控制员工的思惟动态,做好纵向 横向的联系和协调工做,不竭提高电工的手艺程度、思惟本质和办事立场; 9. 组织和召开早会、班组会议及营业进修,传达上级部分下达的各类文件、通知,并认 线. 担任本班组公共东西的利用,保管及更新的办理工做; 11. 完成上级交办的其他使命。